Перейти к содержанию
RUB
Русский
← Выбрать другое

Я не понимаю, что написано в договоре (посмотрите, пожалуйста, до того как я подпишу)

근로계약서 확인 및 근로조건 상담

Все иностранные работники, которые заключают или меняют трудовой договор. Те, кто не может прочитать договор на корейском

Иногда специалист может это сделать. Напишите нам, и мы проверим.
🔴 До подписания обязательно проверьте зарплату, рабочее время, выходные и удержания за жильё и питание. У удержаний за жильё и питание есть предельные нормы, и на них нужно согласие работника. Консультации по содержанию договора и споры - сфера лицензированных трудовых консультантов и адвокатов, а административный юрист ограничен помощью в оформлении документов.
Госпошлина
Бесплатно
Гонорар административного специалиста
Сообщим, когда свяжемся с вами
Куда подавать
Консультационный центр Министерства занятости и труда (고용노동부 고객상담센터) 1350 — на разных языках, Центр поддержки иностранных работников (외국인노동자지원센터), Центр занятости (고용센터)
Какие бумаги обычно нужны
  • трудовой договор или стандартный трудовой договор (표준근로계약서)
  • расчётный листок
  • копии загранпаспорта и карты иностранца (외국인등록증)
  • копия разрешения на наём (고용허가서) или подтверждения о возможности особого найма (특례고용가능확인서) — для E-9·H-2

Оставить заявку

Достаточно оставить один контакт. Мы проверим заявку и передадим её специалисту по документам, а он свяжется с вами сам.

Мы только принимаем запрос и передаём его специалисту по документам. Нам вы ничего не платите.

Чем подробнее напишете, тем быстрее специалист ответит.

Номер может быть и не корейский. Выберите страну в списке перед полем, а сюда впишите только сам номер.

Мы не проверяем, что вы указали, и никуда об этом не сообщаем. Работодателям тоже не говорим.

Укажите год и месяц окончания срока пребывания из вашей карты иностранца. Если не помните точно, ничего страшного.

Договор нужно подписывать при личной встрече, поэтому мы спрашиваем, где вы живёте, и подберём специалиста по документам поближе к вам.

Указать больше Не обязательно

То, что вы написали, и ваш контакт мы передаём только тому специалисту, который займётся вашим вопросом. Работодателю мы об этом не сообщаем. О цене специалист расскажет вам сам.